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Guillermo tiene más de 15 años en el área de RH, donde ha participado en empresas de los giros de TI, bancario y consultoría. Su fuerte es su experiencia como Head Hunter y es un apasionado por temas como innovación y talento. Actualmente es consultor donde provee asesorías a ejecutivos y estudiantes para ayudarlos a dar su siguiente paso profesional, al mismo tiempo hace labores de head hunting a nivel nacional.
El reconocimiento es una herramienta que debe estar integrada en el ámbito empresarial, en vista que está demostrado que significativamente...
Soy un gran fan de los ejecutivos(as) de más de 50 años, por un lado, en conocer sus historias de...
Existe una guerra silenciosa de la que poco se habla, es una guerra silenciosa, de ver quien es mejor que...